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Admón. General de las CCAA - Negociación
Lunes, 17 de Noviembre de 2008 (975 lecturas) 

Concentración de Delegados el 13 de Noviembre a las 12:00h ante la Consejería de Hacienda (Valladolid).

La junta utiliza la crisis como excusa para no abordar distintos apartados de la negociación ya comprometida con las fuerzas sindicales mayoritarias.

Desde los sindicatos mayoritarios denunciamos la paralización de la negociación para el personal funcionario y el convenio colectivo del personal laboral. En breve se determinará la posibilidad de nuevas movilizaciones.

Cerca de 2.000 delegados y delegadas de la Función Pública se han concentrado esta mañana frente a la Consejería de Hacienda, en Valladolid, convocados por UGT, CCOO y CSI-CSIF para denunciar la falta de negociación y la imposición por parte de la administración de unas condiciones laborales e incrementos retributivos inferiores a los establecidos por otras administraciones públicas. Allí mismo se ha hecho entrega de tres cartas firmadas por los representantes de los tres sindicatos (VER CARTA) dirigidas al presidente de la Junta de Castilla y León, a la Consejera de Hacienda y a la Consejera de Administración Autonómica.Los representantes sindicales han solicitado la convocatoria urgente de una mesa negociadora para tratar los siguientes puntos:

- NEGOCIACIÓN SOBRE RETRIBUCIONES: la Junta es la Administración que peor trata a sus Empleados Públicos – menos de un 2% de subida cuando la Administración Central las sube un 3,87 % y distintas Administraciones Locales garantizan subidas equivalentes al IPC.

- CARRERA PROFESIONAL: evitar el agravio comparativo que sufren la mayoría de los trabajadores de la Junta es una cuestión de pura justicia.

- PLAN DE PENSIONES: ¿cuántos años de retraso son necesarios para cumplir con algo que es ya una realidad para la mayoría de los Empleados Públicos de España?.

- REVISIÓN DE LAS RR.PP.TT. Y REFORMA DE LA ADMINISTRACIÓN PERIFÉRICA.

- MEDIDAS DE CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR, PERSONAL Y LABORAL.

- MEJORA DE LA FORMACIÓN Y DE LA ACCIÓN SOCIAL.

- NEGOCIACIÓN REAL DEL CONVENIO COLECTIVO.

- OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO ADECUADA Y SUFICIENTE.

- PROCESOS DE FUNCIONARIZACIÓN.

PORQUE.... a algunos se les ha olvidado que los empleados públicos de la Junta de Castilla y León:

  • TAMBIÉN DEBEMOS PAGAR HIPOTECAS, que cada día son mas caras, también para nosotros.
  • TAMBIÉN DEBEMOS LLEGAR A FIN DE MES CON UN IPC CADA VEZ MAS ALTO, casi 20.000 trabajadores de la Junta de Castilla y León bien podrían ser denominados como mileuristas, y a algunos ya les llega el agua al cuello.

    LA JUNTA UTILIZA LA CRISIS COMO EXCUSA PARA NO ABORDAR DISTINTOS APARTADOS DE LA NEGOCIACIÓN COMPROMETIDA CON UGT, CCOO y CSI-CSIF, LAS TRES ORGANIZACIONES SINDICALES MAYORITARIAS.

    EXIGIMOS:

    LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DE LA JUNTA NO PODEMOS SEGUIR SIENDO LOS PAGANOS DE CUALQUIER COYUNTURA ECONÓMICA.

    LO MAS FACIL ES APRETAR EL CINTURÓN SIEMPRE A LOS MISMOS.

    ¡HAGÁMONOS OIR!



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